As 6 características poderosas de um RH inovador em T&D
Inovar é criar, atualizar processos, reestruturar, trazer novidades e reinventar. O RH Inovador não só aceita a mudança como algo positivo, como é responsável por promovê-la. Uma pesquisa realizada pela McKinsey mostrou que 84% dos executivos consideram a inovação [...]